Personeelsadvies dat past.Voor ondernemers die liever ondernemen.
Begeleiding bij langdurig verzuim en re-integratietrajecten.
Ondersteuning bij organiseren en opstellen van personeelsdossiers.
Advies bij naleven wet- en regelgeving.
“Ik ben er van overtuigd dat personeel het grootste kapitaal is van een organisatie. Verzuim heeft een grote impact op dit kapitaal. Met mijn inzet en kwaliteiten schep ik orde in de chaos van reintegratie. Ik neem ondernemers de noodzakelijke verplichtingen uit handen. Zo kunnen zij zonder zorgen ondernemen. Dat wil ik professioneel ondersteunen.”
- Birgit Bisschop, eigenaar & personeelsadviseur
Personeelsadvies op maat
Veel ondernemers wachten met het organiseren van hun personeelszaken. “Dat komt later wel, wanneer ik er echt tijd voor heb.” Maar die tijd komt niet en opeens is er een werknemer ziek of speelt er een geschil.
Ik kijk mee met organisaties in de groei en regel hun personeelszaken op maat. Snel even orde op zaken stellen of een langdurig re-integratie traject.
Langdurig verzuim
Een langdurig zieke werknemer is een grote zorg. Natuurlijk leef je als ondernemer mee, maar je moet tegelijk ook om je bedrijf denken. Met name kleine MKB-ers kunnen hier flink van wakker liggen.
Vanuit een onafhankelijke positie bemiddel ik tussen werknemer en werkgever. Dankzij mijn gesprekstechnieken hebben beide partijen in korte tijd weer een goed gevoel over de toekomst
P&O Helpdesk
Het goed lezen van vacatures is van essentieel belang voor het schrijven van sollicitatiebrieven en CV’s. Het beheren van je sociale media, kunnen netwerken en een goede elevator pitch zijn daarvan weer een verlengstuk.
Ik coach mensen die op zoek zijn naar nieuw passend werk of mensen die moeten re-integreren. Ik begeleid je bij het solliciteren.
Opdrachtgevers
